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專稿：當(dāng)涂縣針對(duì)機(jī)關(guān)黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”問(wèn)題，以融入學(xué)習(xí)、融入管理、融入創(chuàng)新為目標(biāo)探索機(jī)關(guān)黨建工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制，通過(guò)“三聯(lián)三融”為抓手，不斷拓展黨建融合“朋友圈”，擴(kuò)大業(yè)務(wù)發(fā)展“同心圓”，切實(shí)將基層黨組織的組織力、戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化為推動(dòng)全縣高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

黨業(yè)聯(lián)學(xué)，融入黨員教育全過(guò)程。落實(shí)“三會(huì)一課”工作規(guī)程和支委會(huì)議事規(guī)則，將支委會(huì)與行政辦公會(huì)、黨小組會(huì)與部門工作例會(huì)、支部黨員大會(huì)與員工大會(huì)相結(jié)合，認(rèn)真籌劃學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合業(yè)務(wù)工作開(kāi)展交流研討。在“學(xué)懂”上抓深化，廣泛開(kāi)展形勢(shì)政策教育、革命傳統(tǒng)教育、愛(ài)國(guó)主義教育，圍繞主題開(kāi)展邊學(xué)邊議、結(jié)合實(shí)際交流發(fā)言，提升理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性。在“弄通”上抓消化，開(kāi)展政研課題攻關(guān)，將黨的創(chuàng)新理論與加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)研究有機(jī)結(jié)合，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)落實(shí)落地。在“做實(shí)”上抓轉(zhuǎn)化，立足融入各單位行業(yè)發(fā)展和推進(jìn)全縣高質(zhì)量發(fā)展實(shí)際需要，找準(zhǔn)“黨建+項(xiàng)目”等業(yè)務(wù)“結(jié)合點(diǎn)”，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振、相互融合。

績(jī)效聯(lián)評(píng)，融入日常管理全過(guò)程。制定“一表兩庫(kù)三機(jī)制”，開(kāi)展黨支部、黨小組、黨員“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”承諾，探索建立先鋒黨員“543”評(píng)價(jià)模型，賦能各業(yè)務(wù)戰(zhàn)線“紅色引擎”?！?”指工作先鋒性、公益模范性、素能進(jìn)取性、廉潔自律性、評(píng)議客觀性5種職能，“4”指年度、季度、月度、不定時(shí)4個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，“3”指行業(yè)部門、主管部門、單位本級(jí)3個(gè)層級(jí)價(jià)值維度。落實(shí)黨建與業(yè)務(wù)“雙百分”考核，將黨小組建到業(yè)務(wù)單元上，將黨員“鑲嵌”到業(yè)務(wù)項(xiàng)目攻堅(jiān)組的“卡脖子”環(huán)節(jié)，持續(xù)磨練黨員黨性、提升黨組織作用發(fā)揮。圍繞“補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、固根基、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)”目標(biāo)，組織指導(dǎo)縣公安局、縣煙草局、提署社區(qū)等28家單位開(kāi)展結(jié)對(duì)共建，先后解決“一圓六方”基層治理等14項(xiàng)工作難題。

黨員聯(lián)管，融入創(chuàng)新發(fā)展全過(guò)程。開(kāi)展黨員項(xiàng)目化管理，與骨干黨員簽訂“揭榜掛帥”責(zé)任狀，開(kāi)展重點(diǎn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目攻關(guān)，并納入年度黨建考核及支部評(píng)星定級(jí)考核內(nèi)容。各支部成立由支部書記任組長(zhǎng)的項(xiàng)目實(shí)施組，細(xì)化任務(wù)分工，落實(shí)責(zé)任到人，全縣圍繞重點(diǎn)工作內(nèi)容成立“書記領(lǐng)辦項(xiàng)目”39個(gè)。實(shí)施黨員“青藍(lán)工程”“淬火練兵”項(xiàng)目，通過(guò)師帶徒、結(jié)對(duì)共進(jìn)等黨員傳幫帶方式，從3維度、4板塊、18項(xiàng)具體項(xiàng)目中提升全體黨員綜合素能，認(rèn)領(lǐng)“青藍(lán)工程”黨員312名，參與“淬火練兵”項(xiàng)目超過(guò)400名黨員，不斷推進(jìn)黨員融入創(chuàng)新發(fā)展全過(guò)程。

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